İş Hukuku - Öner Eyrenci - Beta Yayınevi

Kitabın yeni (10.) baskısında -önemli bir yenilik olarak-Bireysel İş Hukuku yanında Toplu İş Hukukuna da yer verilmiş. Böylelikle, kitap tüm İş Hukuku konularını kapsar bir nitelik kazanmış.

Bilindiği üzere, Toplu İş Hukukunun yasal dayanağı 18.10.2012 tarihli 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunudur. Bu kanunda da zaman içinde çeşitli değişiklikler yapılmış Bu çalışmada da, yasalarda yapılan değişiklik ve eklemeler, öğretide öne sürülen görüşler ve Yargıtay kararlan geniş bir biçimde değerlendirilmeye çalışılmış.

Konu Başlıkları
    Genel Bilgiler
    İş Hukukunun Temel Kavramları ve Kanunun Kapsamı
    İş Sözleşmesi
    İş Sözleşmesinin Askıya Alınması ve Sona Ermesi
    İşin Düzenlenmesi
    İş Sağlığı ve Güvenliği